Hausse de la pension de retraite Agirc-Arrco dès 1er novembre : ce qu’il faut savoir. Ne manquez pas cette hausse conséquente ! Découvrez les informations clés dans cet article !
Hausse des retraites : ce que vous devez savoir
Pour améliorer le pouvoir d’achat des Français retraités, l’État a depuis peu pris des mesures. Le 26 septembre, le ministre de l’Économie et des Finances, Bruno Le Maire, a annoncé une hausse de 5,2% de la pension de base, supérieure au taux d’inflation actuel.
Cette hausse entrera en vigueur le 1er janvier 2024. Elle a été bien accueillie par les seniors. En parallèle, le ministre a exprimé sa volonté de contenir le taux d’inflation à 2% dans les mois à venir. Il offre ainsi de l’espoir pour les personnes les plus touchées par la situation précaire.
Agirc-Arrco dès 1er novembre : Une hausse inattendue des retraites complémentaires
L’État a poursuivi ses actions en faveur des retraites en annonçant une hausse de 4,9% des pensions complémentaires après de longues négociations entre les syndicats et le patronat. Cette nouvelle réjouit les plus de 13 millions de retraités du secteur privé.
La hausse prendra effet à partir du 1er novembre 2023. Selon les estimations de l’Agirc-Arrco, pour une femme bénéficiant en moyenne de 301 € de retraite complémentaire, la hausse représentera 14,75 €.
Pour les hommes, avec une moyenne de 573 €, la hausse sera de 28 €. C’est une victoire pour les syndicats qui souhaitaient une hausse légèrement supérieure à celle de l’inflation. C’est comme l’estime l’Insee pour l’année 2023.
La fin du malus Agirc-Arrco en décembre 2023
Les acteurs sociaux et patronaux ont décidé de mettre fin au malus de 10% de la pension complémentaire. D’ailleurs, il est désormais inutile en raison de la réforme des retraites. Ce malus s’appliquait automatiquement pendant trois ans aux personnes prenant leur retraite à l’âge légal. Donc, les incite à travailler un peu plus longtemps.
Pour éviter le malus de 10%, de nombreux travailleurs choisissaient de rester un an de plus en emploi. Tandis que la plupart préféraient prolonger leur carrière de deux à quatre ans pour bénéficier d’un bonus. Cependant, le bonus restera applicable pour ceux qui ne sont pas concernés par le décalage de l’âge légal de départ à la retraite.
